Cel
Szukamy osób, które czują się świetnie podczas organizacji jakichkolwiek (małych czy dużych) inicjatyw. Reszty Cię nauczymy. :) Nabór prowadzimy na bieżąco. Czas trwania wolontariatu jest uzgadniany indywidualnie z Wolontariuszem. Zapraszamy do kontaktu!
Misją Stowarzyszenia Kontrasty jest edukacja na temat polaryzacji społecznej oraz baniek informacyjnych, które pogłębiają stereotypy i uprzedzenia. Uważamy, że budowanie wrogiego podziału na “MY” i “ONI” utrudnia dyskusję oraz zamyka drogę do porozumienia stron o odmiennych poglądach. Chcemy pokazywać, że świat nie jest czarno-biały oraz budować postawę szacunku do osób mających inne spojrzenie na świat. Obecnie członkowie Stowarzyszenia realizują projekt "My i oni" w ramach Europejskiego Korpusu Solidarności - międzynarodowego programu Komisji Europejskiej. Jeśli nasze wartości są Ci bliskie, zapraszamy do zaangażowania się w realizowane przez nas projekty - to Ty decydujesz ile czasu chcesz poświęcić. Nie musisz posiadać żadnego doświadczenia!
Zakres obowiązków
Do zadań Wolontariusza/ Wolontariuszki należałaby przede wszystkim (w zależności od preferencji, doświadczenia i umiejętności) wsparcie podczas procesu zarządzania projektami, m.in. tworzenie strategii, tworzenie harmonogramów, zarządzanie Wolontariuszami, zarządzanie eventami, opracowywanie ewaluacji projektów, nauka sporządzania wniosków o dotacje oraz sporządzania sprawozdań i raportów.
Forma rozwiązania
Zdalnie, ale zapraszamy na wydarzenia stacjonarne do Wrocławia. :)
Oferujemy:
- możliwość odbycia wolontariatu także w ramach praktyk w szkole/ na studiach w przypadku zgodności zakresu wymaganych zadań;
- możliwość stworzenia/ rozbudowania portfolio;
- indywidualne referencje;
- możliwość poznania inspirujących ludzi;
- dołożenie swojej cegiełki do realizacji projektu społecznego w ramach Europejskiego Korpusu Solidarności - międzynarodowego programu Komisji Europejskiej;
- zdobycie doświadczenia w zakresie zarządzania projektami oraz poznanie specyfiki działania organizacji społecznej od strony organizacyjnej;
- satysfakcję z realnego działania na rzecz rozwoju dialogu społecznego!